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              幾米培訓機制
              米芽計劃
              幾米非常重視大學生的培養,為確保他們融入企業,完成從校園到職場的轉變,幾米推出“米芽計劃”,通過培養機制、導師制度、考核機制等,分階段、系統性地培養畢業生,讓他們成長的每一步都走得更穩更快。
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              新老員工交流會
              新員工是幾米的活力源泉,老員工是幾米的堅實后盾,為了凝結兩股力量,幾米會定期組織新老員工交流會,讓優秀的老員工分享自己在公司的心得和經驗,增加他們的價值感,讓新員工能更近距離地了解幾米,減少對公司的陌生感。
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              幾米大家庭
              節日趣味活動
              節日趣味活動
              幾米關心每一位米粒(幾米員工昵稱),每到節假日,都會給米粒們帶來驚喜,讓大家工作幸福感UP!
              國慶節國慶節
              婦女節婦女節
              春節春節
              婦女節婦女節
              春節春節
              圣誕節圣誕節
              休閑下午茶
              休閑下午茶
              不定時下午茶,讓米粒們趕走工作疲倦,將小確幸吃進肚子里!
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              業余活動
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              一起出游,一起約飯,一起閱讀,一起成長……
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